ดร. พิเศษ สอาดเย็น ผู้อำนวยการสถาบันเพื่อการยุติธรรมแห่งประเทศไทย ดร.อณูวรรณ วงศ์พิเชษฐ์ รองผู้อำนวยการสถาบันฯ ร่วมด้วยคณะผู้บริหาร และเจ้าหน้าที่ สถาบันเพื่อการยุติธรรมแห่งประเทศไทย ดูงานพื้นที่การเรียนรู้ทางวัฒนธรรม ศูนย์มานุษยวิทยาสิรินธร (องค์การมหาชน) (ศมส.) เมื่อวันที่ 26 กรกฎาคม พ.ศ. 2567
ในโอกาสนี้ คณะผู้บริหารและเจ้าหน้าที่ ได้รับการต้อนรับ รับฟังการบรรยายและแลกเปลี่ยนความคิดเห็นในหัวข้อ แพลตฟอร์มการบริหารงาน Project Management Operational Platform (PMOP) จาก ดร. นพ.โกมาตร จึงเสถียรทรัพย์ ผู้อำนวยการ ศมส. และเจ้าหน้าที่ของ ศมส. โดยสรุปเนื้อหาสำคัญได้ว่า ความสำเร็จหรือล้มเหลวของยุทธศาสตร์ขึ้นอยู่กับวัฒนธรรมองค์กรมากกว่าตัวยุทธศาสตร์เอง เพราะหากองค์กรมีวัฒนธรรมองค์กรที่ไม่มีประสิทธิภาพ ยุทธศาสตร์จะดีอย่างไรก็ไม่สามารถการันตีการดำรงอยู่และเจริญก้าวหน้าขององค์กรได้
สำหรับแพลตฟอร์มการบริหารงาน PMOP ของ ศมส. นั้นเป็นแพลตฟอร์มที่เอื้อประโยชน์ให้องค์กรมีวัฒนธรรมการทำงานที่มีระบบบริหารจัดการที่ชัดเจน มีแบบแผนการปฏิบัติที่กำกับพฤติกรรมการทำงาน โดยทำให้คนในองค์กรมีวิธีคิดและวิธีทำที่มีบรรทัดฐาน ทำให้ทุกคนเข้าใจตรงกัน รวมทั้งมีกระบวนการติดตามกำกับการทำงานที่มีประสิทธิภาพ เหล่านี้จะช่วยให้การนำส่งผลงานมีคุณภาพ ทันเวลา และทำงานได้ประสานสอดคล้องกันทั้งระบบ และถือเป็น กฎ กติกา และมารยาท ในการทำงานร่วมกันของบุคคลในองค์กร
พร้อมกันนี้ ยังได้ร่วมชมการจัดการพื้นที่อาคารสุข กายใจ และงานนิทรรศการ ซึ่งมีการจัดเป็นพื้นที่การเรียนรู้ทางวัฒนธรรม ผ่านหนังสือ บอร์ดเกม และนิทรรศการถาวรและกึ่งถาวร รวมทั้งเข้าชมพื้นที่การเรียนรู้ทางวัฒนธรรม ศมส. โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ห้องพระราชประวัติสมเด็จพระกนิษฐาธิราชเจ้า กรมสมเด็จพระเทพรัตนราชสุดา เจ้าฟ้ามหาจักรีสิรินธร และนิทรรศการความหลากหลายทางชาติพันธุ์ในสังคมไทย รวมไปถึงห้องสมุดศูนย์มานุษยวิทยาสิรินธร (องค์การมหาชน) ซึ่งเปิดให้บุคคลทั่วไปสามารถเข้ารับบริการได้ ที่บริเวณชั้น 7 และชั้น 8 ของอาคารสำนักงานด้วย
